在社保中心实习是什么体验？“社青直通”助力青年职场启航

上海市社会保险事业管理中心自2022年7月申请建立“社青直通”就业见习基地以来，将就业见习工作作为促进青年就业创业的重要培育举措，精心打造标准化见习基地，个性化设立就业见习岗位，助力莘莘学子铺设坚实的职业起航跑道，持续探索实践党建引领解锁民生实事新路径。

市社保中心奉贤分中心党支部作为“社青直通”见习分基地之一，三年来已接收总计15名本市高等学校全日制毕业学年在校学生或离校2年内未就业的全日制毕业生参加“社青直通”就业见习。根据就业见习工作要求，紧扣社保核心业务与青年成长需求，因地制宜特色创建“四维赋能”见习学员培养阵地：一是政策落地“练兵场”：在带教老师的“传帮带”下，见习学员学习相关社保知识，按规开展社保业务经办指导服务，将宏观政策转化为精准服务的实操能力。二是数字服务“先锋队”：着力推进社保业务“网上办”“掌上办”，见习学员既在大厅经办自助区化身“技术指导员”，又在现场担任“店小二客服”，直面数字化服务前沿挑战，锤炼解决实际问题的思维。三是一线服务“联络站”：服务大厅是感知民生的窗口，见习学员在此学习服务方法，承担引导分流与秩序衔接，直接倾听群众需求，将“为民服务”从理念内化为具体行动的温度。四是职业认知“育苗圃”：通过沉浸式体验社保民生保障工作的特点与价值，见习学员得以深刻理解公共服务内涵，明确个人职业志趣与规划，为未来选择校准方向。

同时，市社保中心奉贤分中心党支部着力构建“学用相长”的成长生态：一是双导师制贯穿始终，业务骨干传授“硬本领”，服务标兵点拨“软技巧”。二是项目化实战锤炼，安排见习学员参与“本市一网通办”等具体项目的操作指导，在解决真实问题中成长。三是职业规划深度融入，定期组织内部岗位体验交流，邀请分中心优秀党员干部分享职业生涯经历，帮助见习学员完成从校园人到职场人的关键蜕变。

经过三年的深耕，见习学员普遍表示对公共服务领域的职业概况有了较为清晰的认知，对民生保障的工作有了切身的体会，从而找到了与自身契合的职业兴趣和选择方向。同时，见习学员通过学习社保政策知识，积累为民服务技巧，能更加从容地面对职场，真正实现民生保障与个人提升的双向奔赴。

青年是未来的栋梁，市社保中心奉贤分中心党支部在市社保中心党委的指导下，依托“社青直通”就业见习工作平台，聚焦民生实事项目，立足青年职业发展，积极为公共服务领域工作积蓄人才力量。

当青春力量与社保事业相遇，激荡出的将是服务民生保障的澎湃动能，“社青直通”就业见习火热持续，期待更多优秀青年在这个舞台上启航职业梦想，与社保事业发展同频共振！

“社青直通”就业见习火热招募中！详情可见以下链接内容：【招聘】上海市社会保险事业管理中心“社青直通”就业见习2025年招聘简章