近日,全球领先的人力资源咨询服务公司德科集团旗下德科书院(The Adecco Academy)获得了由黄浦区人力资源和社会保障局颁发的职业技能培训办学许可证,成为上海首家融合人力资源服务与专业培训双资质的平台。
资源整合与创新实践:
助力企业全球化发展
德科书院的成立,是黄浦区响应上海市深化人力资源服务领域改革要求,携手辖区企业德科集团探索创新并且形成的国际化人才培养新模式。作为专业平台,德科书院将利用德科集团覆盖60个国家的服务网络和超过10万家企业的实战案例库,依托其“人力资源服务+专业技能培训”的优势,打造“理论教学+场景实训+全球认证”三位一体的培养模式,为企业培养复合型人才提供支持,为出海企业提供“带得走、用得上”的人才解决方案。
“作为扎根中国近20年的人力资源服务机构,我们深刻体会到企业全球化进程中面临的人才挑战。德科书院的诞生,正是为了破解这一痛点。”德科书院院长吕智博士表示,“特别感谢上海市政府和黄浦区在制度创新方面给予的大力支持,让我们能够突破传统审批限制,快速响应市场需求。”
制度创新:
探索“先照后证”审批模式
正如吕智博士所言,德科书院获批全市首张跨界培训许可,得益于近年来黄浦区不断优化营商环境,积极探索制度创新,区人社局率先推出的“先照后证”审批机制。该机制允许符合条件的人力资源服务机构在获得营业执照后,再申请职业技能培训办学许可,从而简化审批流程,提高服务效率。
“德科书院的成立,是黄浦区在人才培养领域的有益探索,也是黄浦区不断优化营商环境、推动产业升级的真实写照。”据区人社局介绍,“先照后证”审批机制将为辖区企业提供更广阔的发展空间。以德科书院为例,其不同于传统的专注于教学的“学院派”培训机构,能够充分发挥企业“实战派”的优势,将前沿洞察与实践经验合二为一,为具有国际视野的企业和人才提供更有针对性、更为全面的一站式解决方案。
区人社局表示:“德科书院的成功落地,也为其他企业提供了可借鉴的经验。未来,我们希望有更多来自不同行业的优秀企业积极加入,通过政企协作,搭建更多融合专业服务与专业技能培训的双资质平台,实现劳动者个人价值、企业可持续发展和区域经济腾飞的共赢。”
记者 / 宋梅
编辑 / 孙冲
图片 / 德科书院
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