【实用】扣缴义务人收到个税异议申诉后如何处理？

 扣缴单位需要向主管税务机关提供情况说明、劳动合同、工资单、银行流水等资料，以证明该员工确实取得收入。税务机关将确认该申诉不属实。

(1) 修改员工状态并做离职处理

(2) 删除该员工实际不在职、无收入月份个人所得税申报信息。

提示：如果涉及企业所得税税前扣除金额变化的，还应及时办理企业所得税更正申报并补缴相应税款。

1. 登录自然人电子税务局（扣缴端），点击【首页】选择【税款所属月份】，从申诉未在职月份起逐月修改。在左边菜单栏的【综合所得申报】模块点击【申报表报送】。

2. 点击【更正申报】，可以看到“申报状态”变为“待申报”。

3. 在【综合所得申报】模块，点击【收入及减除填写】，选择所得项目，点击【填写】，进入申报表填写界面。

4. 勾选申诉人员，点击【更多操作】，点击【删除】，或者直接双击该申诉人进入修改界面，将本期收入修改为实际收入，点击【保存】。

5. 完成人员收入信息修改后，在【综合所得申报】模块，点击【税款计算】，点击【重新计算】，点击【申报表报送】，点击【发送申报】。

核查是否在自然人电子税务局中对该员工做离职处理。若人员状态仍为正常，填写离职日期，修改为“非正常”状态。

(1) 自然人申诉不实：扣缴单位需要向主管税务机关提供情况说明、劳动合同、工资单、银行流水等资料。税务机关将确认该申诉不属实，并把相关情况及时反馈给当事人。

(2) 自然人申诉属实：扣缴义务人在自然人电子税务局对该员工做离职处理，离职日期与入职日期保持一致，并将人员状态修改为“非正常”状态。

1.  进入自然人电子税务局（扣缴端）中，点击左边菜单栏【人员信息采集】模块，双击该申诉人员，进入修改界面。

(1) 确认为已离职人员的：

在【人员信息】明细页面，将人员状态修改为“非正常”，填写实际离职日期，点击【保存】。

(2) 确认为从未在职的：

在【人员信息】明细页面，将人员状态修改为“非正常”，填写离职日期，且与任职受雇从业日期保持一致，点击【保存】。

2. 保存后，勾选申诉人员，点击【报送】。